7月20日，中国工程师联合体第一届理事会文化与伦理委员会（以下简称“委员会”）以线上线下结合的形式召开第三次全体委员会会议。中国化工学会监事长、委员会主任委员华炜同志在会上发言并进行了工作安排。线下会议由武汉工程大学和湖北民族大学承办。

        会上，常务副主任委员、清华大学教授赵劲松同志介绍了《中国工程师联合体工程伦理守则》（以下简称“守则”）制定情况、意见征询情况以及修订过程。在中国工程师联合体（以下简称“联合体”）的指导和支持下，委员会于2023年1月向联合体提交守则草案。联合体秘书处分别向联合体成员单位、秘书长办公会和公众社会征集了三轮意见。针对反馈意见，委员会研制小组进行了多轮讨论和修订，最终在本次委员会上形成第十一版修订稿，并获得全体委员表决通过。同时，赵劲松还简要介绍了英国皇家工程院2022工程伦理报告，该报告的核心是确保公众对工程行业从业人员的职业伦理行为有信心，提出“伦理构建信任，文化蕴含伦理”的观点。

        副主任委员、中国航天科技集团一院一部原党委书记李勇同志作《新时代工程师精神研究》报告，报告围绕阐释工程师精神相关工作展开，明晰了工程师精神的研究意义、回顾了工程师精神的研究进展、提出了工程师精神的内涵并进行总结与展望。李勇对弘扬工程师精神提出了几点建议：一是提升工程师的社会认可度，推动国家层面出台“工程师精神指导意见”；二是建设工程师支持服务平台，为工程师提供知识产权、进修晋级、创新创业等服务，开展杰出工程师评选等；三是加强工程师的教育引导，提升职业教育社会认可度，并推动在大中小学培养工程理念、工程思维、工程精神；四是完善工程师相关制度保障，通畅工程师晋级通道，减少人才发展的制度束缚。李勇还向委员会赠送了其主编的《工程师队伍建设的研究与探索》书籍。

        最后，华炜同志组织全体委员讨论2023年工作计划实施情况与未来工作安排，并作总结讲话。委员会自2022年成立以来，各项工作有序推进，顺利完成《中国工程师联合体工程伦理守则》起草研制工作。下一步，委员会将在联合体的指导下，着重开展工程伦理教育推广、工程师精神研制和工程文化宣传等相关工作。